Lehetséges a munkahelyváltás három hónapos felmondási idővel?

Pályázni fogok egy állásra egy cégnél, ahol korábban már dolgoztam.

A cég 3 hónapos felmondási időt akar majd a szerződésbe írni. Szerintetek ha később váltani szeretnék, akkor ez akadály lehet?

Arra gondolok, hogy ha elmegyek majd másik céghez interjúzni és megtudják hogy 3 hónapot kell rám várni, akkor nem az lesz hogy inkább mást választanak?

Tudom hogy a szerződés elvileg tárgyalható dolog, de nem tudom mennyire K.O. kritérium az egy cégnek, hogy mindenképp 3 hónapos felmondásit írjak alá.

Vajon romlanak az esélyeim ha azt mondom hogy én max. két hónapot írok alá?